Кар'єра в юстиції: студентам Рівненщини розповіли про можливості

10-03-202617:00

Вибір професії – це завжди про майбутнє. А коли є можливість поспілкуватися з роботодавцем напряму, поставити запитання і почути реальні історії кар’єрного зростання – це ще й про впевненість у своєму шляху. Саме таку можливість отримали студенти Рівненщини під час Ярмарку професій у Центрі зайнятості.

У Рівненському обласному центрі зайнятості відбувся Ярмарок професій у новому, змішаному форматі. Участь у заході взяли студенти місцевих закладів вищої освіти – Національного університету водного господарства та природокористування та Національного університету «Острозька академія».

Такий формат зустрічі дозволив майбутнім юристам поспілкуватися з роботодавцем – представниками Львівського міжрегіонального управління Міністерства юстиції України та безпосередньо і відверто обговорити вимоги до вакантних посад.

На початку зустрічі молодь ознайомилася з основними напрямками роботи органів юстиції, можливостями професійного розвитку та соціальними гарантіями, які пропонує держава.

Оксана Сальчук, заступник начальника Львівського міжрегіонального управління Міністерства юстиції України в Рівненській області, розповіла студентам про можливості, які відкриває робота в системі юстиції: проходження практики, стажування, участь у правопросвітницьких заходах та подальше працевлаштування. Окремо вона зупинилася на перспективах кар’єрного зростання, адже сама пройшла професійний шлях від головного спеціаліста до керівника.

Наразі у Рівненській області налічується понад 50 вакантних посад у юстиції. Найбільша потреба – у фахівцях для відділів державної виконавчої служби. Про перелік вакансій та кваліфікаційні вимоги до кандидатів детальніше розповіла начальник відділу персоналу у Рівненській області Світлана Хомуйло.

Після завершення презентацій студенти мали можливість отримати індивідуальні консультації та поставити запитання щодо майбутнього працевлаштування.

Такі зустрічі – це більше, ніж просто розмова про вакансії. Це можливість для молоді побачити свій професійний шлях, а для юстиції – знайти тих, хто готовий розвиватися, працювати для людей і ставати частиною сильної команди.